受淮安生態(tài)文旅區(qū)管理委員會委托，我公司于2017年3月正式承接《淮安生態(tài)文旅區(qū)(小、淮中)2017年秋季招生社會穩(wěn)定風(fēng)險評估》工作，該決策落實了《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《江蘇省實施<中華人民共和國義務(wù)教育法>辦法》關(guān)于—“適齡兒童、少年免試入學(xué)、地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)保障適齡兒童、少年在戶籍所在地學(xué)校就近人學(xué)”。該決策2017年涉及約3500個家庭子女入學(xué)問題。
決策成功實施后，將進(jìn)一步推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展，促進(jìn)教育公平。決策于當(dāng)月已完成電話訪談、走訪調(diào)查以及問卷調(diào)查等調(diào)研工作；次月完成聽證調(diào)研、報告編制、專家評審以及審核備案等工作。
在開展該決策社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作的過程中，我公司積極主動與委托方溝通交流，結(jié)合《淮安生態(tài)新城管委會關(guān)于公布義務(wù)教育階段學(xué)校施教區(qū)調(diào)整劃分方案的通知》（淮新城管發(fā)[2016]212號），提出建立去中心化校際發(fā)展聯(lián)盟推動教育資源融合貫通、建立學(xué)區(qū)管理委員會依法賦權(quán)學(xué)區(qū)開展自主改革和加強(qiáng)監(jiān)督監(jiān)管相結(jié)合、探索建立“集中招聘、集中培養(yǎng)、適度儲備、統(tǒng)籌使用”的新型人事管理制度、以及積極推進(jìn)教育“管辦評”分離等多條建議。
